Description de la mission

• Proposer et déployer une stratégie de parcours : réaliser la gestion de la boite mail, animer des réunions de présentation des activités, réaliser la constitution des dossiers des nouveaux bénévoles
• Diffuser des annonces de missions bénévoles
• Mettre en œuvre le parcours d’accueil et assurer le suivi des nouveaux bénévoles
• Assurer la diffusion et l’accès aux modules de formation du parcours d’intégration et de découverte des activités
• Impulser une dynamique locale et un esprit de cohésion au sein des équipes
• Connaitre et promouvoir les outils de reconnaissance et de valorisation du bénévole et de l’engagement
• Participer aux différents forums pour représenter la Croix Rouge

Informations pratiques

Maîtrise du pack office (Word – Excel)
Fort(e) de proposition pour de nouveaux projets
Aisance relationnelle et rédactionnelle
Sens de l'organisation

Durée

Tout au long de l’année

Fréquence

1 jour par semaine minimum

Formation des bénévoles

Les nouveaux bénévoles suivent un parcours numérique d'inscription puis sont accueillis par les responsables activités qui les guident et les accompagnent tout au long de leur parcours d'intégration et de formation.

Dès que possible

Toulouse (31)

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Vidéo

Croix-Rouge - Unité Locale De Toulouse

La Croix-Rouge française est une association loi 1901 membre du plus grand Mouvement
international humanitaire et présente sur tout le territoire français pour venir en aide aux
plus vulnérables.

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